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优秀党务工作者主要事迹300字_优秀党务工作者主要事迹300字左右

zmhk 2024-05-29 人已围观

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基层先进工作者事迹材料

        基层先进工作者事迹材料(精选5篇)

        在平平淡淡的学习、工作、生活中,大家都写过事迹吧,事迹可以起到引导读者认识先进,学习先进的作用。那么相关的事迹到底怎么写呢?下面是我整理的基层先进工作者事迹材料(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

       

基层先进工作者事迹材料1

        xx,女,中共党员。在工作中以身作则,甘当公仆,积极发挥联系妇女群众的桥梁纽带作用。全面完成了妇女工作的各项任务,体现了优秀妇女工作者的高尚情操。现将情况总结如下:

        在工作中注重团结协作,干一行,爱一行,立足本职,勤奋工作,开展了大量扎实有效的工作,多次被评为妇女工作先进个人。

        1、注重女职工思想教育,激励引导广大妇女自尊、自信、自立、自强,干事创业,工作积极主动,从政廉洁自律。积极主动开展各项活动。努力加强女职工思想政治教育,使全体女职工能够保持积极向上的精神状态,促进思想进步和工作进步。一是狠刹形式主义和官僚主义作风。大力提倡忠于职守、爱岗敬业、举止文明、依法行政、谦虚谨慎、勇创一流的工作作风。二是组织女党员干部认真贯彻学习《中国***党内监督条例(试行)》和《中国***纪律处分条例》"两个条例"的内容,加强理想信念和党性、党风教育,提高妇女党员干部的政治素质。三是树立宗旨意识,端正服务态度。要求女职工要积极转变思想观念,增强大局意识、服务意识,不断提高工作服务水平。通过加强学习使全体女职工能够树立健康向上的思想,在工作中更加积极主动,为全面完成各项工作任务奠定了坚实的基础。

        2、紧密联系妇女群众,维护她们的合法权益,充分发挥联系妇女群众的桥梁纽带作用。切实维护妇女的合法权益,努力为女职工办实事、办好事。通过组织专题讲座,维权知识答卷等形式,组织女职工认真学习《妇女权益保障法》《婚姻法》等法律法规,帮助她们提高依法维权的认识和能力。经常与女职工们开展谈心活动,随时随地的了解女职工的思想动态和生活工作的情况,对女职工反映的工作、家庭等各方面情况给予关心。

        3、努力提高单位女职工的自身素质,社会的不断进步和经济社会的发展,为女性提供了广阔的发展空间,同时,对女性素质也提出了严峻挑战。为使全体女职工能在做好本职工作的同时,不断提高自身综合素质,通过学习和思想教育,促使女职工牢固树立"有为才有位"的思想意识,保持了积极进取的精神状态,使她们进一步增强了信念、树立了自信,以饱满的热情投入到工作中。

        4、积极开展各种文体活动,培养女职工奋发向上的进取精神

        积极向上的文体活动,能增强全体女职工的团结、拼搏、进取的精神。适应女职工文化生活的需求,我积极建言献策,并制定活动计划与细节,开展丰富多彩的文体活动。

        5、加强精神文明建设,树立新世纪妇女新形象

        女同志在搞好本职工作的同时,也要肩负起家庭的重负,如何让她们以良好的心态处理好工作与家庭的关系,加强精神文明建设至关重要。开展送温暖活动。时时关心女职工生活,把她们的冷暖放在心上,对女职工家庭生活中遇到的问题,及时给予关怀和解决;对有家庭矛盾的,及时做好调解工作。女同志及其家庭成员遇有重大疾病的,及时予以看望。

基层先进工作者事迹材料2

        xx镇妇联以建设“坚强阵地”和“温暖之家”为主题。抢抓机遇,牢牢把握工作的切入点和着力点,努力把xx镇妇联基层组织建设成为组织健全、覆盖广泛、充满活力、服务高效、党和政府满意、妇女群众信赖的群众组织,在推动xx发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面发挥应有作用。

        xx镇妇联在镇党委、政府及上级妇联组织的大力支持下,以蓬勃的朝气、昂扬的锐气和雷厉风行的作风,大胆创新,真抓实干,全面落实男女平等基本国策和妇女儿童发展纲要,一手抓发展,一手抓维权,带出了一支“巾帼建功、科技致富”的“娘子军”,开创了xx镇妇女工作的新局面,多次受到了各级党委和上级妇联组织的表彰。镇妇联曾荣获“全国城乡妇女岗位建功先进集体”、“全国妇联基层组织建设示范镇”、“全省妇联组织建设示范镇”、“市级双学双比先进单位”和“县级先进妇女组织”等多项荣誉。

        (一)加强妇联基层组织建设。

        继续实施强基固本工程,着眼于抓基层、打基础,进一步强化妇女组织,实现组织共建、队伍共建、阵地共建。着力解决基层妇女组织在干部配备、阵地建设、经费保障等方面的实际问题。通过大力推广竞争上岗、选聘女大学生到村任职、政府出资购买公益岗位等方法配齐配强村、镇直单位和妇女职工比较集中的非公企业妇女干部,解决“有人干事”的问题;按照中央和省委关于资源共享、阵地共建、合力服务群众的要求,依托村级组织和镇直单位活动场所建设“妇女之家”,2011年底前全部挂牌,实现全覆盖,解决“有阵地做事”的问题;推动按妇女人均1元的标准将妇女工作经费纳入财政预算,解决“有钱办事”的问题。

        (二)发挥妇联干部表率作用。

        以建立高素质干部队伍为目标,以提高工作效率、执行能力、创新能力和工作水平为重点,建立健全公开承诺机制,完善岗位责任制,落实绩效考核制,调动妇联干部在日常工作和本职岗位上提素质、争先进、创优秀的主动性和积极性。以推进学习型、创新型、服务型组织建设为基准,以加强妇联干部作风建设为抓手,牢固树立抓基层、打基础的工作理念,进一步强化服务意识,增长服务本领,改进工作作风,深入基层一线,深入妇女群众,为党和政府分忧,为妇女群众解难,在创先争优活动中发挥表率带头作用。

        (三)带动广大妇女群众巾帼创新功、岗位争优秀。

        妇联继续大力开展“双学双比”、“巾帼建功”、“五好文明家庭”、“三八红旗手”等主题评比活动,充分发挥优秀女党员和先进妇女群体的典型引导、影响带动作用。引导全镇广大妇女积极参与“双学双比”、“巾帼建功”、“巾帼文明岗”等活动,在社会主义经济、政治、文化、社会以及生态文明建设中彰显妇女力量。充分发挥妇女在促进社会和谐稳定的优势,在全镇妇女中开展争创“学习标兵星”、“创业自立星”、“创新进取星”、“敬业奉献星”、“关爱帮扶星”活动,使广大妇女努力学文化学技术,立足本职,创新创造,服务社会,奉献爱心,形成学先进、比奉献、争优秀的生动局面。在深化文明家庭、平安家庭创建中开展“平安杯”、“小康杯”、“文明杯”、“志愿杯”等竞赛活动,鼓励城乡家庭创业致富,提升文明素养,倡导科学生活理念,推进家庭志愿服务,弘扬健康文明风尚,踊跃参与创先争优活动。

基层先进工作者事迹材料3

        她一个看似柔弱的女子,却在“村长”这个平凡又辛苦的岗位上,干的头头是道,无论是引领群众致富,还是为村民排忧解难,以及维护女性权益方面,备受村民尤其是老人、妇女和儿童的好评!

        一、“弱女子”勇登“村长”舞台

        2014年10月,在胡家沟村矛盾纠纷四起的情况下,通过村民选举,xx开始任职胡家沟村村长,刚上任时,面对错综复杂的局面、千头万绪的村情,确实让她一头雾水,但既然当上了干部,就不能辜负群众的期望!有着不服输性格的她不畏种种困难,从容不迫,先从群众关心的涉及三矿在村开办副井工程的利益诉求入手,一步一个脚印地积极开展工作,先是和相关部门多方沟通,协调解决了一部分以往遗留问题,在新官上任三把火的问题方面,等到了村民的良好口碑。

        从初干工作的魄力与干练,就无疑打消了人们对她一个女同志的不屑和误解,后来的工作,xx团结村两委,依靠群众,扎实开展份内工作,一是不厌其烦的,多方协调、认真解决胡家沟村与第三煤矿的“工农关系”事宜,把任何一项工作的处理,用维护群众利益,保障工程进展的标准来衡量;二是扑下身子,当好村民得到“服务员”,围绕群众生产生活的方方面面,搞好不间断的热情帮扶,全力村服务于民的生产生活;三是尽村里最大的帮助和支持,积极扶持村民发展养殖、生产有机肥料等,引导村民发展经济奔小康。

        应该可以说,xx上任以来,团结村两委干部、依靠全体村民的实际工作,多措并举的努力,把胡家沟村的整体工作引至良性发展轨道。

        二、甘当老人、妇女和儿童的“暖心人”

        当上“村长”以来,更多的原因是同属女性的缘故,工作中,xx格外关注妇女、老人、儿童。一是利用女性的亲和力,走访五保户、低保家庭等,了解生活困难,帮助解决实际问题;二是无论给村民开会、还是街头交谈,一再表示,“我当村长一天,有困难就找我,咱们一起解决”,她是这样说的,也是这样做的。在此仅举例一事,2016年3月,村民胡小明驾驶三轮车在村西与汽车相撞,造成胡小明夫妻、村民张叶去世,村民张伏香腿部骨折,事件发生后,xx在安慰相关家人的同时,多次跑政府部门、交警队以及医院,协调处理去世村民的丧葬事宜和张伏香的医院救治问题,最后的结果是死者入土为安,伤者痊愈出院,虽然累点,但xx没有半句怨言!

        据不完全统计,两年多来,xx帮助村里老人、妇女和儿童解决实际困难600与个,化解家庭矛盾500余起,深受群众赞许!

        两年多来的工作,在xx的日历里根本没有节假日,上班和休息时间不分,不能正常吃饭是常有的事,儿子上小学本需要陪伴,可她为了工作让儿子住了校,母亲患病需要陪伴照顾,她也尽不到女儿的孝道。按她说的,服务村民不能停歇!辛苦工作可能并没有什么惊天地的大事迹,但人们细想起来就会有以下方面的认识:一是上级领导知道,胡家沟村稳定了;二是村民和干部融洽了,安居乐业的念头更浓了;三是村民家庭关系和谐了,一股昂扬向上的浩然正气正四处劲吹!每当想起此,就是xx最大的安慰了!

基层先进工作者事迹材料4

        xxxx,xxxx年10月出生,xxxx年加入中国***,xxxx县xxxx镇组织员。先后获xxxx市优秀党务工作者、xxxx市学习型党员标兵等荣誉称号。

        xxxx年,18岁的他成为一名基层干部。工作以来,他始终坚持进村入户,走一路,看一路,听一路,记一路,对辖区群众的情况都了如指掌。刚到莒溪镇工作的时候,他主动要求到全镇最远的天井总支工作。面对崎岖的山路、大量的外出人员和紧张的干群关系,他坚持从细微处做起,帮助村民跑腿,同群众拉家常、磨嘴皮,利用两个多月时间把全村村民挨个走访了一遍,掌握了第一手资料。

        “我认为,群众选我当驻村干部,把这个村托付给我,就是要我多为群众办实事、解难事。”在联系南宋乡大埔山村时,为解决修通山路的资金问题,他挨家挨户登门拜访,耐心细致地给群众讲道理、算经济帐。有一户村民因为违反计划生育政策被罚过款,有抵触情绪。xxxx坚持每天到他家“上班”,关心他生病的'老母亲,帮助他在xxxx读职高的外甥减免学费,用真心感化了他,不仅主动砍掉自家山林,还捐了10天的义务工。经过连续40多天的努力,共筹得资金10多万元、义务出工16人,仅用2个月的时候,就修通了长溪源人民盼望几十年的“平坦路”。从那以后,这个村的工作一直很顺利。

        xxxx年,在负责xxxx镇后进村整治工作中,xxxx坚持联系实际,大胆创新,解决了很多村级组织建设的突出难题。针对渔塘口村出现村内工作无人干、不想干的局面,在他的建议下,通过下派机关干部担任村支书、增选年轻党员为支委、选派大学生村官等方式,加强村两委班子建设,村里的越级上访、集体上访得到了有效遏制。横支村原是有名的“乱村”,他经过调查,从完善村里各项工作制度入手,带领村党员干部排查化解各类矛盾纠纷,筹措资金为村民办实事,赢得了群众的信任和支持。

基层先进工作者事迹材料5

        基层党组织在群众当中始终要发挥党员先进性,尤其是企业党组织要始终围绕提高职工的精神、物质文化生活为中心开展党建工作。

        20xx年,新疆心连心能源化工有限公司根据玛纳斯县园区党工委要求,全面落实并积极开展党的群众路线教育实践活动,结合公司工程项目实际,开展党员干部下基层,加强党员干部与基层员工的联系,设立党员活动室,为党员提供学习、活动场所,加大对职工工作与生活方面的基础设施与福利待遇投入力度,开展各类活动16次,有力提升了党员干部与一线职工的联系。

        一、领导重视全面深入开展党的群众路线教育实践活动

        狠抓思想落实,提升全员思想觉悟水平。自去年党的群众路线教育实践活动开展以来,新疆心连心公司紧跟园区党工委第一时间召开“新疆心连心公司党的群众路线教育实践活动动员会”。针对新疆心连心公司平均每月支出1.3亿元工程费用的现状,如何避免建设中的浪费,控制投资成本,将项目工程建设成为新疆当地一流项目,成为公司当时亟待解决的问题。

        6月份,公司党支部在经理例会上正式提出要开展为期半年的“责任心与工作标准大讨论”,将党建与公司项目建设实际相结合,为心连心找到了符合公司实际的群众路线教育活动的切入点。

        7月份,心连心公司在内部党员干部会议上通过了由公司总经理张庆金担任公司党支部书记;同月,公司向园区党工委提出公司党支部书记、副书记变更申请得到批复,至此,由公司一把手亲自主抓党员实践教育活动。

        随着党员实践教育活动在车间工段、部门处室中的广泛开展,节本增效意识越来越浓厚,每周经理例会通报大讨论开展情况,每月发布一次工作标准大讨论情况通报。截止今年5月份,心连心公司共开展工作责任心与标准讨论350余场次,发布xx期情况通报。

        二、全员参与广泛开展党员干部下基层活动

        项目建设的关键在现场,所有党员干部、部门经理每周到一线现场,发现寻找问题,与员工零距离沟通。收集意见与建议xx00余条。例如,在建设现场成立项目指挥部,包括部门经理在内的党员干部常驻现场办公,项目管理部公章也放到了现场,全面树立起服务施工单位及客户的意识,提高施工单位的工作与沟通效率。

        三、零距离沟通设立总经理信箱

        员工生活问题是公司管理的重点工作之一。围绕如何服务员工,如何提高员工满意度,心连心党支部在公司范围内设立总经理信箱xx余个,开展零距离沟通会,对员工提出的问题现场进行答复,共解决员工实际问题300余条。

        四、规范管理设置党员活动室

        为进一步发挥党员干部在公司项目建设中的主动性与积极性,促进党员管理规范。xx月份,心连心公司在该公司办公大楼二楼建立党员活动室,为党员提供培训学习活动场所,成为公司党员学习工作的主要阵地。

        五、不吝资金加大员工生活资金投入力度

        为改善公司职工的办公生活环境,20xx年,新疆心连心能源化工有限公司党支部先后投资2xx0万元新建的6层办公行政大楼投入使用;4月份,投资50余万元的公司生活区花园基础设施建成,为员工提供优美办公生活环境;5月份,投资2200余万元生产办公大楼投用,内部各类培训教室达到4间,共计容纳可600余人同时会议、学习;xx月份,投资1950万元建设的3#、4#宿舍楼投用,宿舍按照快捷酒店标准建设,内部设置独立卫生间、淋浴、暖气,免费乐视盒子网络电视,两人一间宿舍,每间24平方木;平均12平方米/每人;11月份,投资xx00万元建设的多功能综合大楼投用,一楼为餐厅面积1300平方米,可同时容纳600余人就餐;二楼为职工活动中心与多功能培训教室,活动中心面积达到1xx0平方米,投入25万元购置跑步机、杠铃、哑铃、运动自行车、台球、乒乓球、多功能象棋桌,xx余万元建设卡拉OK包间3间,培训教室共计能够容纳170人同时进行培训学习;三楼为多功能会议报告厅,总面积为1200余平方米,同时能够容纳730余人召开特大型报告、会议,是全县企业单位中最大的会议报告厅。

        六、凝心聚力充分发挥文化宣传作用

        新疆心连心公司重视文化宣传管理工作,在公司内部有一支将20余人的宣传员队伍。开展各类文化活动,丰富员工文化生活。4月份,固定集团公司视频新闻播放机制,促进公司文化落地;

        5月份,集团公司报纸在玛县当地印刷,使员工第一时间能够阅读公司报纸;

        7月份,公司开始筹划并启动厂区企业文化VI设计,目前已经完成厂区办公楼标识、道旗、室内宣传牌、报栏等第一阶段设计与安装,明年进行安装厂区跨路标语、诚信鼎与石狮子,总投资1xx余万。

        截至到20xx年12月xx日,新疆心连心公司共投入20余万元,组织各类文化活动xx余场。400余名员工“天池—南山牧场”一日游活动,举办卡拉OK、乒乓球比赛、羽毛球比赛、女工缝补活动、吃西瓜喝啤酒比赛(趣味性)、“我们约会吧”石河子七夕活动、300余人室外野炊活动、生产晚会,邀请县文工团赴公司夏季慰问演出。

        9月份,新疆公司成立篮球、棋艺、乒乓球、羽毛球、卡拉OK等5大协会,进一步规范公司文化活动,同步建立协会规章制度。

        11月份,公司在县城与房地产开发商合作的心连心员工团购房项目积极推进,当前正在进行第一批员工预交订金项目,团购房建成后将方便员工生活。

        12月份,新疆心连心公司20xx年度评先工作启动;当月31日,成功举办第一届元旦联欢晚会。

        “围绕上级要求开展党建工作,围绕项目建设实际促进推动党建工作,围绕员工关心问题落实党建工作”,这是心连心公司党支部在成立一年多时间以来结合自身实际在党建工作方面的总结。2015年,新疆心连心公司仍将继续坚持以园区党工委领导,围绕项目建设开展党建工作,以党建工作服务项目建设,相互促进,相互完善,相互提升。

        20xx年,新疆心连心能源化工有限公司党支部不断自我加压,加强党支部党员队伍管理,继续强化党员干部廉政建设,努力营造内部比学赶帮超氛围,与公司实际结合,以公司项目建成投产为契机,努力培养党员务实、严谨的工作作风,打造坚强的执行力,在玛纳斯县园区党工委领导下,不断摸索适合自身实际的党建经验和路子,最终打造一支素质过硬的基层党员队伍,为公司发展和服务地方经济做出自己应有的贡献!

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        优秀工作者事迹材料(精选5篇)

        无论是在学校还是在社会中,许多人都有过写事迹材料的经历,对事迹材料都不陌生吧,从先进对象的形成和内涵上来分,事迹材料可分为在一个较长时间内形成的先进事迹的材料和在一时因突发事件而产生的先进事迹的材料。我敢肯定,大部分人都对拟定事迹材料很是头疼的,以下是我为大家收集的优秀工作者事迹材料(精选5篇),希望对大家有所帮助。

       

优秀工作者事迹材料1

        我热爱教育事业,自觉执行教育方针,遵循教育规律,教书育人。努力学习政治、文化业务知识,不断提高自身素质和业务水平,热爱学校,关心集体,谦虚谨慎,团结协作,遵纪守法,作风正派,衣着整洁大方,举止端庄,文明有礼,以身作则,为人师表。同许多普通教师一样,我从事着最平凡的工作,既没有震撼人心的举动,也没有催人泪下的故事。但回想起来,心里总觉得那么的坦荡和踏实。因为每一天,我都默默实践着心中不变的誓言——以教师为职业、教育为事业,没有一天虚度;每一天,我的心总是和学生的心贴得那么近,都过得那样地忙碌和充实。特别是领导的信任,学生的尊敬、爱戴,学生家长的寄托和感谢,都令我欣慰无比,催我奋进,促使我在这三尺讲台边,勤奋踏实地工作,无怨无悔地默默奉献。在教学和德育方面均表现优秀,具体事迹概括如下。

        一、悉心从教,爱岗敬业,辛勤耕耘课堂。

        踏入工作岗位后的我,一直对自己严格要求,努力完成学校交给的各项任务,依然如此。在教学上,我努力钻研教学教法,全身心地去教好每一位学生。多少次,我风里来雨里去的,从不随意请假、迟到,也从不落下一节课。我始终认为,既然选择了教师这个职业,就要尽职尽责,上好每一堂课,不求回报。在教学工作中,我精益求精,踏踏实实,并用课改理念来丰富课堂教学,引导学生质疑调查、探究,调动每一个学生的学习积极性,使每一个学生都尝到成功的喜悦。激发学生的学习积极性,教给学生学习方法。课堂教学中采用“生生互动,师生互动”的方法,活跃学生的思维,开展学生自主合作学习和探究性学习活动,注重分层次教学,发挥学生的主体作用,形成了富有特色的“互动式课堂教学模式”和自己的教学风格。上学期我兼任五年级班主任,英语成绩有以前的倒数第一上升年级领先水平。

        二、建立自主管理模式,营造民主和谐的教育氛围。

        民主平谐的教育氛围,是学生主体性发展的前提。作为教师要把教育变成一种民主的生活方式,平等地对待学生,尊重学生的主体地位,让学生生动活泼、自由地发展。于是我在班级管理过程中,从上网上学习教育学、心理学的相关知识,注意吸收最新的研究成果,革新教育观念。倡导以学生为主体的“学生自我管理模式”,推行班级民主管理,培养学生的自主发展和自我管理能力,引导学生积极参与德育活动,激活学生的思维,使学生以高涨的热情参与到德育活动之中去,总是认真设计班会活动,结合班级出现的问题,确立主题,再让学生进行讨论,让班会在积极热烈的氛围中进行。这样一种自主管理模式收到了事半功倍的教育奇效。同样我从“不歧视差生",而是关爱我他们、了解他们、引导他们。常常会有学生来向我倾诉心中的喜悦和烦恼,我经常只作一个善意的倾听者,适时地给出一些仅作参考的建议,我从不轻易地给学生的行为下一个结论,我坚信,对于教育而言,最重要的是学生身心的全面发展。所以我坚持用微笑的阳光来感化学生。越是对后进生,越是少批评。我始终认为没有教不好的学生,只要老师们多花些时间和精力,一定会收到良好的效果,正因为我一年如一日都这样做,所以我所带班级学生凝聚力强,师生关系融洽,学习气氛浓厚。被学校评为“文明班集体”。

        三、将教育教学融为一体,播撒爱的种子。

        高尚的职业道德还表现在教师她对学生的爱。我在工作中尽情的把自己的爱播撒在教室的每个角落,在我的眼里,每一个孩子都是栋梁之材,每一块“顽石”都能雕琢成一块玲珑剔透的美玉,所以,在我看来,每个孩子身上都有闪光点,都值得去欣赏。每当学生在学习或生活中遇到困难时,她我总是伸出援助之手,用自己的真诚去打动他们,带领学生们走出人生的一片片荒漠,让他们重新得到快乐,在阳光下健康的成长。我班的叶小龙同学,曾经爱偷他人物品,然后发展到翻老师的背包,偷老师的财物,偶尔的机会被四年级同学发现,慢慢的他的学习下降了,情绪也十分低落。我立即与他的母亲联系,又多次与其谈心,又派班内稳重的一位女孩观察他的行动,经过多方面的努力,叶小龙终于改掉了这一坏习惯,重新快乐地生活,摆脱了心里的阴影,他的妈妈为此也十分感激。

        四、绽放人格魅力。

        高尚的职业道德还表现在教师的人格。教师的人格如风行水上,了无痕迹,润物无声,潜移默化间影响着学生的成长。所以,我十分注重自己的言行,坚持学生做到的,我一定做到,要求学生不做的事,自己坚决不做。我以高尚的人格感染着学生,以博大的胸怀爱护着学生,以真诚的师爱塑造着学生的灵魂,所以,我班的学生,都受到所有任课老师的好评。她班的张娟同学,相对一般的孩子来说,反应慢些,对于w物理学科更是有点望而生畏,我没有放弃她。主动与任课教师取得联系,并建议李老师每天中午把她叫到办公室,把她不懂的问题再给她讲一遍,时间长了,她渐渐对数学产生了兴趣,每次考试都能跨入及格的行列,张娟的家长逢人便说,我们家张娟遇到了一位好班主任老师。

        总之,无论是教学工作还是德育管理,我都以全部的热情和力量投入到自己的事业中,做到一丝不苟,有声有色,同时也取得了一定成效。在成绩荣誉面前我没有丝毫自满,而是更加激发了献身教育教学的斗志。我表示在今后的工作中将不断挑战自我,坚持以“学生为本”,做一个学生满意,家长放心,社会欢迎的好班主任,以更加辉煌的成绩向党和人民交一份合格的答卷。

优秀工作者事迹材料2

        李晶,女,汉族,中共党员,1982年4月出生,内蒙古党校在职研究生学历。20xx年参加工作,20xx年6月入党,现任集宁区新体路街道党工委书记。

        勇担当砥砺进取。

        作为一名80后的年轻干部,在基层党务工作岗位上满腔热忱,忘我投入,以一丝不苟、精益求精的态度和脚踏实地、真抓实干的作风,带领党员创先争优,为民服务,带领各社区党支部凝心聚力,励精图治,使街道党建工作水平全面提升,社区党建活力不断增强。

        20xx年10月,时任桥西街道办事处副主任的李晶,由于单位人事调整,被临时挂帅,分管起桥西街道基层党建工作。作为一名年轻干部,面对一项临时任命,她带着一种初生牛犊不怕虎的干劲儿和一份党员干部强烈的责任感,经过契而不舍的努力,硬是将桥西街道基层党建工作推向了区、市乃至自治区的前列,成为集宁区基层党建当之无愧的领头雁。

        桥西街道位于集宁西北城乡结合部,属老城区,辖区经济基础薄弱、弱势群体多、党员人数少、驻片单位少,党员作用发挥不够,社区党支部活力不足。在经过深入调查研究后,她提出了“围绕构建和谐社区,激活基层党组织活力”的工作思路,并着手带领各社区党支部积极探索构建和谐社区的有力抓手。

        20xx年底,她在桥西街道6个社区大力推行了三级网格化管理。组建由党员、社工、志愿者等多方力量组成的服务团队进驻网格。将为民服务窗口前移至大街小巷、居民院落,直接面向居民提供各类公共公益服务,使居民足不出户就可在网格中受益,党员作用在网格内充分发挥,党支部活力开始初步显现。

        谋发展阔步前行。

        面对开局良好的工作形势,着眼于党员服务群众、凝聚人心、促进和谐这一核心作用的发挥,在党员干部中她大力倡导“只有我把居民当亲人,居民才能把我当家人”的理念,并将党员干部全心全意为居民服务的态度和效果列入党员目标管理考核任务。

        通过积极的工作实践和探索,她深深地意识到和谐社区建设仅仅依靠街道和社区的力量是远远不够的,要释放全社会参与的公共服务,要激发区域内所有党组织的活力,才能真正实现“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的全盛的社会管理格局。

        随后,她带领社区党支部深入推进区域化党建工作,打破原来只有驻片单位参与的区域化党建模式,大胆提出了“区域内良性互动、区域外自主结亲”的共建方式,广泛吸纳区域外各党组织参与,积极开展共建活动。同时积极引导和鼓励各种社会力量共同参与到基层公共服务,积极培育与扶持辖区群众性团体和社会组织健康有序发展,推动社区形成了由区域内外党组织、社区居民、各群众团体和社会组织等共同参与社区事务管理和社区公共服务的“党建引领,多元共治”的良好局面。

        谱新篇引领发展。

        20xx年底,在近一年的实践探索中,她立足基层工作实际,紧紧围绕服务民生这一核心,深入探索基层社会管理创新的新思路,梳理提炼出特色鲜明、务实有效的“6全工作法”,这一工作法的推出,不仅成为基层实践探索的经验总结,更是为基层党建工作者提供了具有普遍指导意义的一种工作方法。它使基层的管理服务触角广泛延伸到社会“最末梢”,把群众满意度作为检验基层工作好坏的重要标准,使社区真正成为居民群众值得信赖、值得依靠的家。

        “6全工作法”一经提出,便受到区委、市委两级组织部门的高度认可,并随即在集宁区、乌兰察布市基层党组织中进行全面推广,并代表乌兰察布市参加了20xx年底自治区基层党组织建设经验交流会,受到自治区党委组织部及与会人员的一致认可。而由此激发起全市基层党组织“党建引领谋发展”的创新热情,更像蝴蝶效应一样,为基层党建工作注入了巨大的活力。随后“爱心空间”、“居民自治家园”等一个又一个叫得响的基层党建特色品牌,如雨后春笋般在集宁大地散发出勃勃的生机,基层党建活力全面迸发。

        与此同时,在乌兰察布市加快推进社区“六园一港”阵地建设中,她凭借对基层党建工作的深刻理解和为民服务的满腔热忱,成功的.将街道下辖的通佳社区和马桥街社区打造为自治区一流社区服务中心。并带领两个社区党支部,于10月圆满完成了自治区第二届基层组织建设现场会的观摩考评任务,受到与会人员的高度赞扬。

        新征程扬帆起航。

        10月,李晶同志升任新体路街道党工委副书记、办事处主任。20xx年4月,转任新体路街道党工委书记。在她的调研指导下,各社区党支部围绕各自工作实际,相继推出了“四季服务”、“五在社区”等特色党建品牌,一批优秀的社区党组织和优秀社区党务工作者脱颖而出。

        20xx年,她提出了“聚焦社区微治理”的街道党建工作新思路,并在街道推行了班子成员包联社区、机关干部包联片区、社区党员包联小区的“三级包联”工作机制,使党员干部更加有效地下沉社区一线,把“真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真正解决群众难题”作为工作的落脚点,扎扎实实地把党建工作做实、做细、做到居民的心坎儿上,为进一步激发组织活力、凝聚民心搭建了有效的平台。

        李晶同志于被内蒙古自治区委员会授予自治区优秀党务工作者荣誉称号。面对辛勤耕耘换来的成绩与荣誉,她总是面带微笑,谦虚的说:“我只是做了一个党务工作者应该做的事情”。一句朴实的话语,却道出了一个基层党务干部神圣的责任感。

优秀工作者事迹材料3

        xxx,1983年7月参加工作,中共党员,专科学历。20xx年至20xx年8月担任着x区直机关幼儿园副园长,20xx年8月至今担任区直机关幼儿园党支部书记,一直管理党支部及全园后勤、工会工作。

        该同志理论基础扎实,思想政治素质和业务能力强,能始终保持清醒的政治头脑和坚定的政治信念,在思想和行动上始终与上级组织部门保持高度一致,工作能力强且能够与时俱进,具有与新时期组织工作要求相适应的复合型素质。

        在抓组织工作中,自觉践行“三个代表”重要思想,积极控索让干部长期爱教育,让群众长期得实惠的工作方式与方法,她经常深入群众,调查研究,积极思考,不断研究新时期组织工作的新思路,并总结创新,形成一套较为完善的工作方法,取得了较好的效果。

        一、内练素质、勤于学习

        作为一名党务工作者,xxx十分注重知识的更新,充分利用业余时间和岗位锻炼的机会,不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论的学习。在平时的工作中,刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新的形势,准确把握时代脉搏,自觉锤炼,不断增强做好党建工作的能力。在近两年的工作中,该同志承担和负责完成区委、区教育局党委部署的大型活动,起草了本园多个党建方面材料和工作制度、《管理制度》、《党建工作制度》,特别是在20xx年深入学习实践科学发展观活动中,表现出突出的业务水平和工作能力,受到上级主管部门的高度肯定和表扬。

        二、外树形象,严谨自律

        该同志时刻牢记自己是一名***员,牢记自己是一名党务工作者,在平时的工作中,事事、处处、时时都以优秀党员的条件来严格要求自己,约束自己,对事业兢兢业业,勤勤恳恳,表现出强烈的事业心和高度政治责任感,在广大党员干部中树立了榜样。多年来她一直从事党务工作,十年如一日,将自己的责任、热情、智慧和心血全部奉献于党务工作这一伟大事业。工作上任劳任怨,一人承担多人的工作量,分管本园党务、后勤、工会,人事等工作,也从无怨言。我园全体教师的日常考核、教育、培养及管理工作,全部落在她的头上。她承担的工作量大,涉及面广,但她总是不厌其烦、加班加点、保质保量、有条不紊地搞好自己的工作。

        三、坚持原则,恪尽职守

        作为具体负责党员教育管理工作的具体负责人,做了大量的工作。多年来,她认真贯彻“十六”字方针,近两年来,她更是严格落实“五项禁令”和“八不准“,坚持原则,恪尽职守,不怕得罪人,敢于开展工作,善于做思想政治工作和群众工作,经常与党员干部谈心,营造了良好工作氛围,得到本园党员及干部职工的高度肯定。在党员发展工作中,与积极分子谈话时,总是认真细致做好思想工作,提出更高的要求,充当宣传党的知识的传播人;对不太成熟的同志,指出不足,以情动人,春风化雨,既坚持原则,又讲究方法和策略,耐心细致地说服引导,并鼓励继续努力。2年来我园共发展新党员3名,培养了4名入党积极分子,壮大了党员队伍。

        四、工作扎实严谨,业绩突出。

        幼儿园的工作非常琐碎,事情多而杂。卢书记身兼数职,除了积极支持园长工作,团结领导班子之外,还具体管理党支部、总务后勤工作和工会工作。然而她没有因为工作繁多,而放松每一项工作。她有条不紊地安排好每一项事务,勤勤恳恳,踏踏实实,任劳任怨,以求真务实的态度,实事求是的精神,认真做好所负责的每一项工作。并在全体教职工树立了良好的党的形象。使群众感到党的可亲、可敬,离自己很近。09年本园党支部组织工作被评为x区先进基层党组织,她也连续几年被评为优秀***员、优秀党务工作者。在广大教师心目中,她是一个大忙人,工作狂,一个任劳任怨的“老黄牛”。她工作以来,曾被区教育局评为“优秀***员”,区“小学学科带头人”,武汉市师德先进个人,区先进女教工主任。

        在书记和支部工作的带动下,全体党员和教职工更是以自己实际行动完成各项工作,并对区直机关幼儿园的前景充满信心。

优秀工作者事迹材料4

        崔文波同志于1985年8月参加教育工作,20xx年11月加入中国***,长期担任长兴岛初级中学政教主任工作。

        多年来,该同志在政治上和党中央、学校持续高度一致,服从组织安排,工作脚踏实地、勤勤恳恳、早来晚走、爱岗敬业、雷厉风行。处处严格要求自我,充分发挥党员先锋模范作用,团结同志、为人师表、勇于探索、甘于奉献,学校管理工作成果显著。曾被评为长兴岛镇优秀党员、大连市优秀教师。

        一、加强理论学习,更新教育观念。

        该同志始终坚持学习,加强自身修养,认真学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》等有关教育教学法律、法规,并把理论同实践相结合。提高认识,自觉以十七大精神和科学发展观为指导,自觉实践树立良好党员教师形象,一心一意为教师服务,为学生服务。不断学习新的教育理论,不断更新教育观念,改革学习方式和教育教学方法,认真思考,努力钻研,反复实践,探索新的教育方法和学习方法。

        二、狠抓队伍建设,提高管理水平。

        该同志不断加强班主任队伍的组织和管理,努力打造一支德育队伍,不断提高班主任的管理水平。经常性地组织召开班主任会议,进行班主任工作培训、班主任经验交流。发现工作中存在的问题或困难,共同探讨解决问题的方案。在该同志的影响和带动下,班主任队伍越来越具有战斗力,管理水平不断提升。

        三、注重党员形象,加强师德修养。

        该同志时刻注意党员形象,加强师德修养,要求同志做的,自我首先做到。工作自觉主动,讲团结,讲配合,个人利益服从组织利益,不计个人得失。多年来,到校最早,离校最晚,每一天工作近十一个小时,忘我工作精神,深深影响了每位老师。

        1、努力营造安全、稳定、和谐的校园环境。平时工作中,严格要求自我,处处高标准,能高不低,能快不慢,讲质量,求速度,力争短时高效。做班主任老师坚强后盾,尽最大努力为老师为学生服好务,科学地处理学生之间、师生之间、家长同老师以及家长之间的矛盾。注重安全工作,搞讲座、搞安全演练、搞安全知识竞赛,不断增强师生安全意识。多年来,校园未发生重大安全事故,校园安全工作深受上级领导好评。

        2、工作用心主动,职责心强。多年来,该同志几乎没有误过工,即使有病也要带病坚持工作,虽然努力工作也遭到部分老师、家长、学生的误解,但他能够正确应对,依然一如既往忘我工作,不喊苦叫累,不喊冤叫屈,强烈的职责感和忘我的工作热情得到领导、老师、家长的认可。

        四、重视德育工作,强化常规管理。

        该同志十分重视德育工作,坚持以培养学生的创新精神和创造潜力为重点,创造性地开展富有特色和实效的德育活动。加强对学生日常行为规范的教育,建立健全学生的各种管理制度,利用各种机会对学生进行教育,以认知为起点,以活动为载体,以培养学生良好的习惯为重点,抓常规,抓落实,扎扎实实开展工作,学校构成良好校风和学风。

        努力构建学校、家长、社会一体化教育网络,对学生进行全方位、多角度的德育渗透,要求老师家访、电话访,召开家长会,找个别家长座谈等多种形式,持续家校联系,取得家长、社会的支持和配合,构成学校、家庭、社会三位一体教育合力。透过对学生进行安全教育、礼貌礼貌教育、遵纪守法教育、理想前途教育等,陶冶了学生情操。

        努力加强校园文化建设,为师生创造优良环境,增强校园文化氛围,促进学生素质的全面提高。如搞班级壁报评比、校园歌手大赛、用心参加区、市及国家级书法比赛等,使学生在活动中受到教育,得到感染和熏陶。

        五、顾大局,用心配合各部门工作。

        虽然学校领导分工明确,各有一摊,各司其职,但实际工作中,该同志始终持续和各部门之间密切配合,工作起来,不管该谁干,能干就干,不讲代价。讲团结协作,顾大局,得到各部门领导的高度赞扬。

        该同志时刻不忘自我党员的身份,在学校的教育教学工作中,充分发挥党员的先锋模范作用,工作中勤勤恳恳、任劳任怨,为师生树立了榜样。

优秀工作者事迹材料5

        xx,男,中共党员。现任制丝车间党支部书记。该同志以党性为后盾,以政治责任感为动力,恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作,出色地完成党务工作者的光荣任务,为党务工作和党的事业作出积极贡献和优异成绩。

        一、学习政治理论和业务知识,提升政治素质和业务水平,促进工作

        (一)政治理论学习。坚持党的政治理论学习,学习党的十七大精神和科学发展观精神,全面贯彻落实深入学习实践科学发展观要求,模范宣传、执行党的路线方针政策。进一步坚定了共产主义信念,进一步强化了全心全意为人民服务的宗旨意识。

        (二)党务工作学习。自此之前他没有从事过党务工作,这对于他来说是一项新的业务,但是他通过学习党支部业务工作培训资料,加上平时,认真虚心向组织及一些老支部委员学习,通过勤探讨、勤询问,从他们之中吸取党务工作业务知识,很快熟悉和掌握了党务工作业务知识。

        二、爱岗敬业,执著追求,做好党务工作战斗员

        作为支部书记,他积极做好党务工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,以优秀***员的标准严格要求和约束自己,以饱满热情和精神状态投入到党务工作中,树立工作务实、作风扎实、业绩真实意识。他全力做好党支部工作,坚决完成厂党委的各项工作任务,规范党务工作流程,规范党员学习制度、细化党务工作程序、培养后备力量等工作使党务工作呈现勃勃生机。

        三、与时俱进,开拓创新,增强整体凝聚力和向心力

        党务工作是党建工作的核心,面对新形势,他通过对党务工作的深入学习和研究,提出了“完善管理、信息化管、敢于创新”的工作思路,使党务工作更加规范化、科学化和信息化。以深入学习实践活动为契机,组织开展各项丰富多彩的活动,推动了实践活动向前开展,拉近了干部与职工的距离,增强了整体凝聚力和向心力。

        四、进一步加强作风建设,深入群众、为群众办实事

        坚持把作风建设同党建工作紧密结合起来,不断提高自身素质和工作能力。把反腐倡廉当一个长期的机制来抓,紧紧围绕反腐倡廉主题开展教育活动,提高防腐拒变的能力。真抓实干,以身作则,严格遵守党风廉政建设,做到廉洁自律,奉公守法。在研究问题时充分发扬民主,听取大家意见,不搞一言堂,以避免主观意志办事,防止工作中的随意性、片面性。经常深入职工群众中,了解群众心声关心职工群众工作生活,努力为职工群众办实事、办好事。

        在今后的工作中,他将斗志昂扬、迎难而上,为合烟发展献力,为党旗添彩增辉!

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急求写作高手,党务工作者请进

       优秀党务工作者贺德克同志先进事迹

       贺德克同志,男,生于1953年2月2日,1982年12月参加工作,1983年1月加入中国***。现任石油公司(斯蒂芬厂)党委书记、董事长兼总经理。

       贺德克同志带领公司党政领导班子团结奋斗,锐意改革,发扬与时俱进、开拓创新的精神,形成了一个勤政务实、拼搏进取的坚强领导核心,不断促进加快公司发展步伐,在公司的产品开发、经济效益和党建、思想政治工作方面取得了较大的突破,企业面貌发生了巨大变化,员工经济收入连年提高。

       2010年度,公司军民品生产和市场环境面临着较大的挑战。贺德克同志对内狠抓管理创新,注重发挥党组织的战斗堡垒作用和***员的先锋模范作用,鼓励员工敢于打硬仗,不怕艰难险阻,调动员工积极性,实施即时奖励,精心组织,顺利完成了几个重要的军贸任务,创出了历史最好业绩。开展机加生产突击竞赛活动期间,贺德克同志多次亲临现场,指挥、调度协调生产、技术和现场管理、安全等工作;他处理急难重险问题,当机立断;他体恤员工生活,对长期工作在千里之外的总装分厂的员工问寒问暖,为他们送去党组织的关怀和温暖;在积极实践与探索新的管理机制和经济结构体系的变革,制定相关管理规定、奖惩办法,优化人力资源,增强企业活力,逐步形成了军民品协调发展的新格局。在收入分配机制上实施了岗位工资动态管理考核实施办法,通过考核收到了一定的效果。在2010年第三季度,确立了经济运行分析会议制度,并召开了首次经济运行分析会。在财务管理上下发了“成本控制节能管理办法”等,在安全现场管理方面坚持每月一次检查,一次考核奖惩,收到了一定的效果。在人才队伍建设上,建立了“稳定人才队伍,加强人才队伍建设实施办法”,调整了职称中评委并进行职称评审工作。对在生产经营当中技术改进取得成果的,给予了奖励。他激励员工建功立业,岗位成才,组织员工参加单位有关部门举办的“金蓝领”员工培训活动,指派公司管理者参加多种类型的管理培训,组织干部学习“目前企业管理的七大任务”,每个干部都写出了学习心得体会并收到了一定的效果,为企业长远发展奠定人才和管理基础。企业2010年完成工业总产值比09年同期相对增长10%。员工人均收入与2009年同比增长10%。贺德克同志也被授予山东市“优秀企业家”荣誉称号,并连年被省国防科工办直属机关党委授予“优秀党务工作者”荣誉称号。

       当前,贺德克同志带领他的班子,以科学发展观为指导,紧紧围绕“加快发展”这个主题,抓住机遇,开拓进取。抓住国家扶持环渤海经济区开发的良好机会,搞好合资合作项目的开发,与美国咖啡机个公司形成合资合作伙伴关系,3月份正式签订了合资合作合同,在环保产品项目上大做文章,寻求公司更大的发展空间,实现超常规跨越式的发展目标。贺德克同志和他的班子有决心2011年再上新台阶,企业来个大变样!

急需优秀的党员事迹

       优秀党务工作者推荐材料

       谢斌,男,汉族,中共党员,1963年1月出生,现任外语系副主任、党总支副书记。

       一、严于律己,勤于学习,不断提升政治思想理论水平及党务工作能力

       坚持认真学习邓小平理论及党的基本知识,认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的十七大精神,坚定不移地执行党的路线、方针、政策,认真落实和执行学院党委行政及系党政的各项决定,在政治上,思想上,行动上始终与党中央保持一致。具有坚定的共产主义信念,坚持党性,具有良好的党性修养和思想道德修养。能团结同志,诚恳待人,老实做人,扎实做事,遵守国家的法律法规及学校的规章制度,积极发挥一名***员的模范带头作用。

       二、求真务实,开拓进取,积极探索党务工作新途径

       外语系学生人数近1700人,为保质保量地做好学生党员发展工作,谢斌同志多年来在工作中任劳任怨,工作踏实肯干,坚持原则,严格发展党员的每一个步骤,认真细致的对待每一份材料。同时,他与学生紧密联系,深入交流,积极思索工作,努力探索新形势下党员发展工作的新方法与新途径。

       一是注重加强党员的日常管理工作。在党费收缴、党员和学生党支部组织的信息采集、数据库的建立和维护、组织关系调转、入党材料归档、党内统计报表等工作过程中,他除了严格按章办事,严肃党的纪律,注意增强党员意识外,还不断地改进传统的党务工作方法,把现代的管理知识引进到党务工作中,努力实现党务工作方法的科学化、现代化。

       二是始终把加强学生党建工作放在首位。一方面,从制定年度发展计划到积极分子培养考察,再到预备党员继续教育,每个环节他都层层落实,重视工作的主动性和时效性。他严格规范学生党员培养、发展程序,在坚持标准、确保质量的前提下,稳步加大学生党员的发展力度,确保学生党员的示范性作用,力争“发展一个,带动一片”。

       另一方面,为切实完善和改进学生党支部建设,提高学生党支部的凝聚力、感召力与战斗力,他坚持不断的对新任学生党支部书记及委员进行培训。此外,他还积极参与到学生党支部活动中去,无论是支部组织生活还是民主评议,总是尽可能的参与其中,在与学生党员的交流中完善和提高学生支部的工作水平。

       三是以科学的方法指导工作。为及时了解学生的思想变化与日趋多样的成长需要,努力提高党务工作的针对性与有效性,以调查研究为先导,通过访谈、座谈会等多种途径,开展了学生党员发展工作调研活动,规范学生党员的发展工作。

       三、为人师表、言传身教,党建工作成效明显

       在外语系工作近二年来,对所分管和负责的工作尽职尽责,圆满出色地完成了院党委和行政交给的各项任务。在工作中做到勤奋工作,敢于承担责任,把学生当成自己的亲人,把同事当成自己的兄弟姐妹,凡是自己职责和工作范围内的事,从未推诿,遇到突发事件和偶而事件,总是尽量能在第一时间赶到现场,敢于挺身而出,切实维护好学生利益。扎实做好调解和善后工作。对有心理障碍的学生,能耐心细致做好思想工作和心理疏导工作,帮助他们走出心理阴影,让他们安心学习,回归正确的生活轨道。并且认真指导学生辅导员、学生会、团总支工作,帮助他们解决在工作中所遇到的问题,一起探讨和研究新时期大学生政治思想工作的方法和思路,进一步做好我系的学生工作。主要的工作成绩有2004年获邵阳学院优秀课堂教学质量奖,2006年学生工作考评为优秀,系团总支被评为先进团总支,2007年所主管的学生工作在全院十三个系的系级考核中名列第一名,系团总支被评为“红旗团总支”。积极推荐学生就业,在系党政的大力支持下,外语系学生就业率稳步提高,2007年年终就业率达到了97.9%。同时积极做好学生的政治思想工作,积极督促学生缴纳学费,全年我系学生缴费率名列前茅。做好青年学生的党员发展工作,一年来共发展党员85名,积极迎接党建评估工作,准备党建评估材料50多本,为我院党建评估评为“优秀”做出了应有的贡献。2008年4月,被评为邵阳学院“三育人先进工作者”。

       在做好管理工作的同时,还积极担任教学工作,近两年来担任了机械与能源系《传热学》的教学、部分毕业生的毕业设计和毕业论文指导及商务英语专业学生的专业实习联系和指导工作。

       作为一名党务工作者,该同志在学习、生活、工作等各个方面都起到了模范作用,他为人师表、清正廉洁、严于律己、宽以待人,有较强的亲和力和号召力,是一名优秀的党务工作者。同意推荐该同志为优秀党务工作者。

       外语系党总支

       2008年6月20日

       村党总支书记周金林先进事迹

       闵桥镇闵桥村党总支书记周金林,1989年高中毕业后,在农村这个广阔天地一干就是20多个春秋,以激情和智慧,热血与汗水谱写了一曲新时代的青春之歌。

       周金林深知,新时期农村党组织书记的使命和责任,就是致富一方、造福一方,加快建设一个生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村。闵桥村虽地处集镇,具备诸多优势,但由于种种原因,村集体经济负债高达200多万元。为了摆脱困境,周金林和党总支一班人从清财化债入手,用三年时间化解了全部债务,使全村进入了良性发展的新天地。有了良好的基础,他积极发挥本村优势,创办了农民创业点。通过招商引资,先后创办了玩具厂、仪表厂、荷藕食品厂等10多个企业,全村工业销售达0.5亿元,利税500万元,年增加村集体经济收入达60万元。同时,协助镇党委政府开发土地200亩,建成标准化厂房2万平方米,使本村农民在家门口就业。几年来,直接转移剩余劳动力500多名,人平年收入在1.5万元以上。

       为改变村容村貌,展示良好的对外形象,2008年春天,周金林通过多方协调,筹集资金40多万元用于新村部建设。在建设过程中,从定点选址到规划设计、从材料采购到工程施工、从装饰装璜到绿化美化,周金林处处精打细算,事事抓到实处,只用了三个月时间,就建成一幢300平方的办公楼。如今走进闵桥村部,只见院内花木掩映,景色宜人,文体活动室配套有序,不仅成为党员干部活动办公的场所,也成为农民群众文化娱乐的天地。

       改善农民居住条件,建设农民住宅小区是周金林的又一精彩之笔。2008年春天,经过规划部门精心设计,报县政府批准,闵桥村成为全县首批新农村建设康居工程示范点之一。这对于周金林来说,既是机遇,又是挑战。在广大群众的支持下,仅两年时间农民住宅小区已初具规模。规划建设农民别墅250套,目前已建成入住170户。小区内设施配套,环境优美。

       改善家乡父老乡亲的生存环境,为他们创造舒心舒适的生活条件,一直是周金林的牵挂和梦想。乡亲们不会忘记,他和支部一班人为村民们新建水泥道路4000米,整治河道8000米,改造中低产田3000亩,发展高效农业2000亩。为村民们改造自来水,改装有线电视,安装调频广播,改建农村厕所,推广使用沼气,绿化美化村庄,建成了循环利用,清洁卫生的生态示范村。乡亲们不会忘记,他和支部一班人注重社会治安,综合治理,积极化解社会矛盾,该村连续多年被评为“综治工作先进村”,“最平安地区”。这一件件实事,一个个好事,一桩桩善事福事,乡亲们看在眼里、甜在心头。

       周金林常说:“不会带头富,不能做干部,不会带领群众富,不是好干部。”他带头创办了家庭文印社、电脑公司、文化服务部,每年综合经营收入在10万元左右。他热情帮助村干部创业致富,七名班子成员全部有自己的项目,年纯收入均在8万元左右。周金林和支部一班人以“致富共富”为己任,从项目、资金、技术等多方面帮助群众,依托集镇优势办企业、创实业,使全村各类工商业户达350户,从业人员达1200人,农民人平收入达到8500元,成为全镇致富奔小康先进村。

       周金林常常告诫自己:既要会干事、干成事,又要干好事、不出事,这才是最佳境界。这几年,闵桥村集体经济壮大了,建设项目多了,周金林时刻保持清醒的头脑。他约法三章,一切村务和建设项目按规定办事,按程序办事,按制度办事,全程接受社会监督,做到公开、公平、公正,保持一身正气,树好廉洁形象,做到“常在河边走,就是不湿鞋”。该村连续三年被县纪委评为“党风廉政工作示范村”。周金林也先后获得“优秀***员”、“优秀党务工作者”、“百佳村官”等荣誉称号。

       好了,今天我们就此结束对“优秀党务工作者主要事迹300字”的讲解。希望您已经对这个主题有了更深入的认识和理解。如果您有任何问题或需要进一步的信息,请随时告诉我,我将竭诚为您服务。